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　　（一）個人自主申報。專業(yè)技術(shù)人員不受用人單位崗位限制，符合條件即可申報。

　　（二）實行民主評議。用人單位成立由群眾代表、同行專家、單位領(lǐng)導和科研管理部門代表共同組成的評議組，對申報人員提交的材料真實性進行審核把關(guān)，對申報人員的職業(yè)道德、工作態(tài)度、學術(shù)技術(shù)水平、工作能力和業(yè)績貢獻等進行綜合評議，單位根據(jù)評議組意見，出具鑒定意見。

　　（三）逐級審核申報。由各主管部門或各市人力資源和社會保障局審核后報送高級評委會。非公有制經(jīng)濟組織中專業(yè)技術(shù)人員按屬地原則進行申報。人事檔案由公共就業(yè)和人才服務機構(gòu)代理的，由用人單位履行審核、公示、推薦等程序，并出具鑒定意見，經(jīng)公共就業(yè)和人才服務機構(gòu)報當?shù)厝肆Y源和社會保障部門審核后，逐級報送評委會；未辦理人事檔案代理的，由用人單位履行審核、公示、推薦等程序，并出具鑒定意見，經(jīng)當?shù)厝肆Y源和社會保障部門審核后，逐級報送評委會。

　　六、工作要求

　?。ㄒ唬﹪栏裆陥笸扑]程序。各單位要按照規(guī)定要求，認真組織好本單位專業(yè)技術(shù)人員的申報推薦工作，實行“三公示”制度，即：評審條件程序公示、個人申報材料公示、單位鑒定意見公示。公示期不少于5個工作日，公示無異議的方可出具鑒定意見。

　　（二）嚴肅申報工作紀律。申報人員及推薦單位對所提交材料真實性負全責，實行“雙承諾”制。申報人及所在單位要在評審表中相應欄目內(nèi)，對申報人材料真實性、合法性做出承諾，本著誰簽字、誰負責的原則進行簽字確認。申報人員提供虛假材料、剽竊他人作品和學術(shù)成果或者采取其他不正當手段的，一經(jīng)查實，取消當年評審資格，并計入職稱評審誠信檔案庫，納入全國信用信息共享平臺，記錄期限為3年；申報人所在工作單位未依法履行審核職責的，對有關(guān)負責人進行通報批評，情節(jié)嚴重的，依法追究相關(guān)人員責任。

　　(三）嚴格遵守職稱評審工作紀律。職稱評審工作政策性、專業(yè)性強，涉及廣大專業(yè)技術(shù)人員切身利益，事關(guān)經(jīng)濟社會發(fā)展穩(wěn)定大局。要堅決貫徹落實省紀委監(jiān)委有關(guān)指示精神，進一步嚴肅職稱評審工作紀律，堅持問題導向，以案促改，強化紀律教育和警示教育，堅決糾正和杜絕工作人員利用職權(quán)，嚴重侵害專業(yè)技術(shù)人員切身利益的行為，切實維護職稱評審工作的嚴肅性和公正性，營造公開透明、公平公正、風清氣正的良好氛圍。對各級主管部門、職稱管理部門工作人員在審核推薦過程中不作為、亂作為、吃拿卡要等行為，可通過來信、來電等方式向省人社廳及省衛(wèi)健委主管部門反映。為便于核實、反饋有關(guān)情況，提倡反映人提供真實姓名和聯(lián)系方式。

　　省人社廳聯(lián)系電話：0351-7676050，來信地址：太原市萬柏林區(qū)濱河西路南段129號辦公區(qū)B座山西省人力資源和社會保障廳專業(yè)技術(shù)人員管理處，郵編：030024。

　　省衛(wèi)健委聯(lián)系電話：0351-3580268，來信地址：太原市杏花嶺區(qū)建設北路99號山西省衛(wèi)生健康委員會人事處，郵編：030013。

　　（四）做好收審報送工作。材料收審、專業(yè)考試、現(xiàn)場答辯安排、申報人員填寫所需表格、申報材料填寫要求等具體事宜，請登錄山西省衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站（http://wjw.shanxi.gov.cn）下載和查詢。

　　本通知未盡事宜，按照國家和我省有關(guān)現(xiàn)行職稱政策執(zhí)行。

　　附件下載1：全省衛(wèi)生系列高級職稱評審專業(yè)目錄

　　附件下載2：護師晉升高級職稱工作量要求

　　附件下載3：臨床、中醫(yī)、口腔專業(yè)高級職稱評價指標

　　附件下載4：藥師晉升高級職稱工作量要求

　　附件下載5：醫(yī)師晉升高級職稱工作量要求

　　附件下載6：技師晉升高級職稱工作量要求