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        2023年建設(shè)工程專業(yè)中、初級(jí)工程師評(píng)審條件(呂梁)

        2023/9/12 11:12:51
        文章來源:易考吧職稱評(píng)審招聘考試

        2023年建設(shè)工程專業(yè)中、初級(jí)工程師評(píng)審條件(呂梁),更多山西職稱評(píng)審報(bào)名時(shí)間、考試時(shí)間以及考試模擬試題,請(qǐng)?jiān)L問易考吧山西職稱評(píng)審欄目

        2023年建設(shè)工程專業(yè)中、初級(jí)工程師評(píng)審條件(呂梁)

          (一)品德條件

          堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄仍瓌t,凡申報(bào)建設(shè)工程專業(yè)中、初級(jí)工程師的專業(yè)技術(shù)人員和高技能人才,必須遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī);作風(fēng)端正且具有良好的職業(yè)道德、敬業(yè)精神;熱愛本職工作,能夠認(rèn)真履行崗位職責(zé)。

          (二)學(xué)歷條件

          申報(bào)工程師須具備本專業(yè)或相近專業(yè)大專及以上學(xué)歷,對(duì)長(zhǎng)期在基層一線直接從事本專業(yè)技術(shù)工作滿15年且業(yè)績(jī)突出的專業(yè)技術(shù)人員,學(xué)歷可放寬到中專;申報(bào)助理工程師須具備本專業(yè)或相近專業(yè)中專及以上學(xué)歷。

          相近專業(yè)是指理科、工科專業(yè)及管理學(xué)中的工程造價(jià)、工程管理專業(yè)。長(zhǎng)期從事建筑經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)工作擬申報(bào)建筑經(jīng)濟(jì)專業(yè)工程師(助理工程師)的,不受所學(xué)專業(yè)限制。申報(bào)人員所學(xué)專業(yè)按照《教育部關(guān)于公布2019年度普通高等學(xué)校本科專業(yè)備案和審批結(jié)果的通知》(教高函(2020)2號(hào))執(zhí)行。所學(xué)專業(yè)類為設(shè)計(jì)學(xué)類(專業(yè)名稱為:藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)、環(huán)境設(shè)計(jì)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、公共藝術(shù)、工藝美術(shù)、藝術(shù)與科技、包裝設(shè)計(jì))并從事建筑和風(fēng)景園林專業(yè)技術(shù)工作的可申報(bào)建筑學(xué)和風(fēng)景園林專業(yè)工程師(助理工程師);所學(xué)專業(yè)類為植物生產(chǎn)類、林學(xué)類(專業(yè)名稱為:農(nóng)學(xué)、園藝、植物保護(hù)、林學(xué)、園林、森林保護(hù)、經(jīng)濟(jì)林)并從事風(fēng)景園林專業(yè)技術(shù)工作的可申報(bào)風(fēng)景園林專業(yè)工程師(助理工程師)。

          基層一線人員指企業(yè)和非公有制經(jīng)濟(jì)組織中在項(xiàng)目或施工現(xiàn)場(chǎng)直接從事或參與具體生產(chǎn)活動(dòng)的專業(yè)技術(shù)人員和高技能人才。

          (三)資歷條件

          1.申報(bào)工程師:須任助理工程師滿4年,即2019年底前取得助理工程師職稱或職業(yè)資格且聘任的;具備博士學(xué)位,可直接認(rèn)定工程師;具備碩士學(xué)位或第二學(xué)士學(xué)位,即2021年底前取得助理工程師職稱,從事技術(shù)工作滿2年;具備大學(xué)本科學(xué)歷、大學(xué)??茖W(xué)歷或?qū)W士學(xué)位的,即2019年底前取得助理工程師職稱,從事技術(shù)工作滿4年;

          2.申報(bào)助理工程師:具備碩士學(xué)位或第二學(xué)士學(xué)位,可直接認(rèn)定助理工程師;或具備大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位,從事專業(yè)技術(shù)工作滿1年;或具備大學(xué)??茖W(xué)歷,從事技術(shù)工作滿2年;或具備中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)學(xué)歷,從事技術(shù)工作滿4年。

          事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員以工資調(diào)整審批表中的工資執(zhí)行時(shí)間為準(zhǔn),國(guó)有企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員以聘任文件時(shí)間為準(zhǔn),非公有制經(jīng)濟(jì)組織專業(yè)技術(shù)人員以取得對(duì)應(yīng)職業(yè)資格時(shí)間為準(zhǔn)。

          取得其他系列初、中級(jí)職稱且長(zhǎng)期從事建設(shè)工程專業(yè)技術(shù)工作的或申報(bào)建設(shè)工程專業(yè)第二職稱,可轉(zhuǎn)評(píng)建設(shè)工程專業(yè)工程師、助理工程師,評(píng)審條件按正常申報(bào)的有關(guān)要求執(zhí)行。

          (四)工作經(jīng)歷能力條件

          1.申報(bào)工程師須具備的工作經(jīng)歷能力條件要求:

          (1)從事建筑工程領(lǐng)域的勘察、設(shè)計(jì)、科研的工程技術(shù)人員,任助理工程師期間須承擔(dān)完成下列工作項(xiàng)目之一:

         ?、僮鳛榧夹g(shù)骨干完成一項(xiàng)市級(jí)以上或大型企業(yè)科研項(xiàng)目,并經(jīng)有關(guān)主管部門驗(yàn)收通過(大型企業(yè)科研課題須有大型企業(yè)職能部門的認(rèn)可和備案);

         ?、谧鳛榧夹g(shù)骨干完成一項(xiàng)市級(jí)以上或大型企業(yè)重點(diǎn)工程技術(shù)項(xiàng)目,并經(jīng)過主管部門驗(yàn)收通過;

         ?、圩鳛榧夹g(shù)骨干完成本專業(yè)一項(xiàng)大型工程,或三項(xiàng)以上中型工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì),并經(jīng)過主管部門驗(yàn)收通過;

          ④作為技術(shù)骨干推廣應(yīng)用一項(xiàng)新技術(shù)、新工藝、新產(chǎn)品、新材料,并經(jīng)過主管部門鑒定認(rèn)可。

          (2)從事建筑工程施工和管理的工程技術(shù)人員,任助理工程師期間須承擔(dān)完成下列工作項(xiàng)目之一:

         ?、僮鳛榧夹g(shù)骨干完成一項(xiàng)市級(jí)以上或大型企業(yè)科研項(xiàng)目(含新技術(shù)、新工藝、新產(chǎn)品、新材料的研發(fā)),并經(jīng)有關(guān)主管部門驗(yàn)收通過;

          ②作為技術(shù)骨干完成一項(xiàng)市級(jí)以上或大型企業(yè)重點(diǎn)工程技術(shù)項(xiàng)目,并經(jīng)過主管部門驗(yàn)收通過;

         ?、圩鳛榧夹g(shù)骨干完成本專業(yè)一項(xiàng)中型工程,或三項(xiàng)以上小型工程的施工和管理,并經(jīng)過主管部門驗(yàn)收通過;

         ?、茏鳛榧夹g(shù)骨干推廣應(yīng)用一項(xiàng)具有較高水平的新技術(shù)、新工藝、新產(chǎn)品、新材料,并經(jīng)主管部門鑒定認(rèn)可。

          (3)從事工程造價(jià)管理的工程技術(shù)人員,任助理工程師期間須承擔(dān)完成下列工作項(xiàng)目之一:

         ?、僮鳛榧夹g(shù)骨干完成一項(xiàng)大型或三項(xiàng)以上中、小型工程的技術(shù)經(jīng)濟(jì)分析評(píng)價(jià)報(bào)告、估算、概算、預(yù)算、結(jié)算的編制或?qū)徍耍?/P>

         ?、谧鳛榧夹g(shù)骨干參加過全國(guó)、省、市、行業(yè)工程計(jì)價(jià)依據(jù)(含投資估算指標(biāo)、概算定額、預(yù)算定額、費(fèi)用定額、工期定額、企業(yè)定額、人工、材料、機(jī)械價(jià)格等)的編制、審查。

          2.申報(bào)助理工程師須具備的工作經(jīng)歷能力條件要求:

          任技術(shù)員期間參與本單位建設(shè)工程方面的研究、勘察、設(shè)計(jì)、施工、管理等工作。

          (五)業(yè)績(jī)成果條件

          業(yè)績(jī)突出指任助理工程師期間,取得的業(yè)績(jī)成果須符合下列條件之一:

          1.主持或作為主要技術(shù)骨干獲得市級(jí)(含)以上建設(shè)工程專業(yè)行業(yè)獎(jiǎng)項(xiàng),或大型省屬企業(yè)科技進(jìn)步獎(jiǎng)(建筑)一項(xiàng)以上;

          2.作為主要發(fā)明人獲得建設(shè)工程領(lǐng)域的國(guó)家發(fā)明專利或?qū)嵱眯滦蛯@豁?xiàng)以上(專利須在有效期內(nèi));

          3.主持或作為主要技術(shù)骨干完成省級(jí)及以上建設(shè)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程的編制,或作為主要編制人參加過省級(jí)及以上建設(shè)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)圖集,并已頒布實(shí)施;

          4.作為主要完成人,完成已頒布實(shí)施的省級(jí)及以上施工工法一項(xiàng)以上。

          從事設(shè)計(jì)類的專業(yè)技術(shù)人員工作經(jīng)歷能力和業(yè)績(jī)成果條件中的“主持”指項(xiàng)目負(fù)責(zé)人?!爸饕夹g(shù)骨干”指專業(yè)負(fù)責(zé)人、主要設(shè)計(jì)人。

          從事工程管理、施工類的專業(yè)技術(shù)人員工作經(jīng)歷能力和業(yè)績(jī)成果條件中的“主持”指項(xiàng)目經(jīng)理或總監(jiān)。“主要技術(shù)骨干”指項(xiàng)目副經(jīng)理、技術(shù)負(fù)責(zé)人、總監(jiān)代表、技術(shù)員、施工員、質(zhì)量員、安全員、專業(yè)監(jiān)理工程師。

          從事建筑經(jīng)濟(jì)類的專業(yè)技術(shù)人員工作經(jīng)歷能力和業(yè)績(jī)成果條件中的“主持”指主編、審核?!爸饕夹g(shù)骨干”指副主編、主要編制人。

          參與科研項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)定額、規(guī)范、規(guī)程等編寫的專業(yè)技術(shù)人員工作經(jīng)歷能力和業(yè)績(jī)成果條件中的“主持”指,項(xiàng)目課題第1名?!爸饕夹g(shù)骨干”指,國(guó)家級(jí)項(xiàng)目課題前2-10名,省(部)級(jí)項(xiàng)目課題2-8名,市級(jí)或大型企業(yè)項(xiàng)目課題2-6名?!爸饕l(fā)明人”是指專利證書上記載的發(fā)明人。

          同一科研項(xiàng)目、課題或工程建設(shè)項(xiàng)目多次獲獎(jiǎng),只能作為一項(xiàng)業(yè)績(jī)成果申報(bào),不能重復(fù)使用。

          (六)學(xué)術(shù)技術(shù)條件

          申報(bào)工程師的須在任助理工程師期間,公開發(fā)表本專業(yè)學(xué)術(shù)論文一篇以上或?qū)I(yè)技術(shù)報(bào)告一項(xiàng)以上。學(xué)術(shù)論文須是獨(dú)立或以第一作者發(fā)表在建設(shè)工程專業(yè)期刊參考目錄內(nèi)的期刊上,字?jǐn)?shù)不少于2000字。尚未列入工程系列建設(shè)工程專業(yè)期刊參考目錄的,以期刊代碼“TU”作為認(rèn)定依據(jù)。在手冊(cè)、論文集、增刊、???、特刊發(fā)表的論文不能作為有效學(xué)術(shù)論文。論文刊用通知、用稿清樣等不作為發(fā)表論文的依據(jù)。

          所提交的論文須附知網(wǎng)、萬方、維普數(shù)據(jù)庫網(wǎng)站上的檢索頁,同時(shí)須加蓋本單位人事(職稱)管理部門的公章。

          專業(yè)技術(shù)報(bào)告指:作為工程技術(shù)骨干完成的省級(jí)以上科研成果,省級(jí)以上標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程、專利、工法的理論研究,工程項(xiàng)目可行性研究報(bào)告,專題性方案(含施工類的施工組織方案),實(shí)施項(xiàng)目的技術(shù)總結(jié)等。專業(yè)技術(shù)報(bào)告須以論文格式撰寫,要求具有技術(shù)闡述、技術(shù)提煉、數(shù)據(jù)齊全、準(zhǔn)確、文字通順,結(jié)論正確,字?jǐn)?shù)不少于2000字。

          申報(bào)助理工程師,須提交一篇本專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)。

          (七)考核條件

          申報(bào)建設(shè)工程專業(yè)工程師的專業(yè)技術(shù)人員和高技能人才,必須參加年度考核和任職期滿考核,任現(xiàn)職以來年度考核合格以上次數(shù)累計(jì)不低于4次(碩士不低于2次,高技能人才不低于3次)。年度考核確定為不合格等次的,當(dāng)年任職年限不做計(jì)算,考核合格年限可累計(jì)計(jì)算。

          申報(bào)建設(shè)工程專業(yè)助理工程師的專業(yè)技術(shù)人員和高技能人才,必須參加年度考核和任職期滿考核,任現(xiàn)職以來年度考核合格以上次數(shù)累計(jì)不低于4次(本科不低于1次,專科不低于2次,高技能人才不低于2次,中專不低于4次)。年度考核確定為不合格等次的,當(dāng)年任職年限不做計(jì)算,考核合格年限可累計(jì)計(jì)算。

          (八)繼續(xù)教育要求

          根據(jù)《專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定》(人社部令第25號(hào)),專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)當(dāng)適應(yīng)崗位需要和職業(yè)發(fā)展的要求,積極參加繼續(xù)教育,專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育情況作為申報(bào)職稱評(píng)審的重要條件。

          (九)高技能人才職稱申報(bào)

          在生產(chǎn)一線從事建設(shè)工程專業(yè)技能工作的高技能人才申報(bào)工程師、助理工程師,按照《山西省工程技術(shù)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)高技能人才與工程技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通實(shí)施方案》執(zhí)行。

         

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