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        2023年湖北省神農(nóng)架林區(qū)機(jī)場(chǎng)有限公司招聘考試內(nèi)容及方法

        2023/8/25 11:11:16
        文章來(lái)源:易考吧國(guó)企招聘招聘考試

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          筆試(測(cè)試)、面試

          對(duì)通過(guò)資格審核的應(yīng)聘人員進(jìn)行筆試(測(cè)試)。除財(cái)務(wù)崗位外,如通過(guò)資格審核的人員與計(jì)劃人數(shù)不足5:1時(shí),直接進(jìn)入面試程序。

          面試包括應(yīng)聘者陳述、評(píng)委提問(wèn)兩個(gè)環(huán)節(jié),每人的面試時(shí)間一般不超過(guò)10分鐘,由評(píng)委針對(duì)應(yīng)聘者的陳述和答辯情況進(jìn)行評(píng)分。全部評(píng)委加權(quán)平均分為應(yīng)聘者最終成績(jī)。

          綜合成績(jī)按照筆試(測(cè)試)成績(jī)50%,面試成績(jī)50%計(jì)算。根據(jù)應(yīng)聘崗位職數(shù),按綜合成績(jī)1:1確定進(jìn)入體檢和政審的人選。綜合成績(jī)相同,按面試成績(jī)高低排序。

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