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　　(一)個(gè)人自主申報(bào)。專業(yè)技術(shù)人員和聞技能人才不受用人單位崗位限制，符合條件即可申報(bào)。

　　(二)實(shí)行民主評(píng)議。用人單位成立由群眾代表、同行專家、單位領(lǐng)導(dǎo)和科研管理部門代表共同組成的評(píng)議組，對(duì)申報(bào)人員提交的材料真實(shí)性進(jìn)行審核把關(guān)，對(duì)申報(bào)人員的職業(yè)道德、工作態(tài)度、學(xué)術(shù)技術(shù)水平、工作能力和業(yè)績貢獻(xiàn)等進(jìn)行綜合評(píng)議，單位根據(jù)評(píng)議組意見，出具鑒定意見。

　　(三)逐級(jí)申報(bào)審核。由各市人力資源社會(huì)保障部門、省級(jí)主管部門、省屬企事業(yè)單位等審核后報(bào)高評(píng)委。非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織中專業(yè)技術(shù)人員按屬地原則進(jìn)行申報(bào)。人事檔案已由公共就業(yè)和人才服務(wù)機(jī)構(gòu)代理的，由用人單位出具鑒定意見，由公共就業(yè)和人才服務(wù)機(jī)構(gòu)報(bào)當(dāng)?shù)厝松绮块T審核后，逐級(jí)報(bào)送高評(píng)委；未辦理人事檔案代理的，由用人單位出具鑒定意見，經(jīng)當(dāng)?shù)厝松绮块T審核后，逐級(jí)報(bào)送高評(píng)委。人事檔案不在工作所在地管理且與用人單位簽訂正式勞動(dòng)合同的非公有制組織專業(yè)技術(shù)人員，可通過現(xiàn)工作單位所在地渠道審核推薦。勞務(wù)派遣員工由勞務(wù)派遣單位會(huì)同用人單位履行初審、公示、推薦程序，經(jīng)市級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門審核后逐級(jí)報(bào)送。自由職業(yè)者可由人事代理機(jī)構(gòu)履行審核、公示、推薦等程序，未辦理人事檔案代理的，經(jīng)屬地人力資源和社會(huì)保障部門審核后逐級(jí)報(bào)送。

　　(四)推進(jìn)職稱工作網(wǎng)絡(luò)申報(bào)。申報(bào)方式釆取在線申報(bào)，實(shí)行網(wǎng)上受理、網(wǎng)上審核、網(wǎng)上反饋。申報(bào)人員于10月21日至10月27日期間，登錄山西省專業(yè)技術(shù)人才綜合服務(wù)平臺(tái)(https: //59.49.26.64:8750/zcpsqd/home )進(jìn)行申報(bào)。網(wǎng)絡(luò)審核通過后，各市人社局、各主管部門按通知時(shí)間安排專人將本地區(qū)(本單位)申報(bào)人員紙質(zhì)版材料統(tǒng)一報(bào)送高評(píng)委。網(wǎng)上申報(bào)須知、單位及申報(bào)人員填寫所需表格、申報(bào)材料報(bào)送須知、論文期刊參考目錄等，請(qǐng)登錄山西省水利廳水利工程專業(yè)職稱評(píng)審管理系統(tǒng)下載和查閱。

　　五、其它事項(xiàng)及要求

　　(一)繼續(xù)推行考評(píng)結(jié)合的評(píng)審辦法。繼續(xù)實(shí)行專業(yè)理論測(cè)試、答辯及綜合評(píng)審相結(jié)合的評(píng)價(jià)辦法。申報(bào)人員需按照所申報(bào)的專業(yè)參加相應(yīng)的專業(yè)理論測(cè)試，成績須達(dá)到合格以上，并在此基礎(chǔ)上按比例進(jìn)行淘汰，被淘汰人員不再參加答辯。專業(yè)理論測(cè)試通過人員，按專業(yè)分組進(jìn)行答辯。答辯通過人員，評(píng)委會(huì)將成立評(píng)議組對(duì)其學(xué)術(shù)技術(shù)水平和能力業(yè)績貢獻(xiàn)進(jìn)行綜合評(píng)審。

　　(二)嚴(yán)格申報(bào)推薦程序。各單位要按照有關(guān)要求，認(rèn)真組織好本單位專業(yè)技術(shù)人員的申報(bào)推薦工作，實(shí)行“三公示”制度，即評(píng)審條件和程序、個(gè)人申報(bào)材料、單位鑒定意見公示。公示期不少于5個(gè)工作日，公示無異議的方可推薦。

　　(三)嚴(yán)肅申報(bào)工作紀(jì)律。實(shí)行“雙承諾”制。申報(bào)人及所在單位要對(duì)申報(bào)人填報(bào)的材料真實(shí)性、合法性負(fù)責(zé)，并在推薦表和申報(bào)表中相應(yīng)位置內(nèi)作出承諾，予以簽字確認(rèn)。用人單位要充分發(fā)揮評(píng)議組的作用，嚴(yán)格按照有關(guān)文件要求審核申報(bào)材料，要對(duì)申報(bào)人員填寫的基本情況(嚴(yán)格按組織認(rèn)定的“三齡兩歷一身份”信息填寫)、業(yè)繢成果內(nèi)容和提供的有關(guān)證件、證書的真實(shí)性進(jìn)行認(rèn)真審核，做到責(zé)任到人，誰審核、誰簽字、誰負(fù)責(zé)，層層把關(guān)。申報(bào)人員提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消當(dāng)年申報(bào)參評(píng)或評(píng)審?fù)ㄟ^資格，記入個(gè)人誠信檔案，納入全國信用信息共享平臺(tái)，記錄期限為3年，記錄期限內(nèi)不得重新申報(bào)；申報(bào)人所在單位未依法履行審核職責(zé)的，對(duì)有關(guān)負(fù)責(zé)人進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，情節(jié)嚴(yán)重的，依法追究相關(guān)人員責(zé)任，并取消本單位當(dāng)年所有人員的參評(píng)資格。

　　(四)嚴(yán)肅職稱評(píng)審工作紀(jì)律。為堅(jiān)決維護(hù)廣大專業(yè)技術(shù)人員的切身利益，營造公開透明、公平公正、風(fēng)清氣正的良好氛圍，進(jìn)一步嚴(yán)肅工作紀(jì)律，對(duì)職稱評(píng)審過程中存在的不作為亂作為、吃拿卡要等行為，可通過來信、來電等方式向省人社廳及省行業(yè)主管部門反映。為便于核實(shí)、反饋有關(guān)情況，提倡反映人提供真實(shí)姓名和聯(lián)系方式，聯(lián)系電話：0351-7676022。郵寄地址：太原市萬柏林區(qū)濱河西路南段129號(hào)辦公區(qū)B座山西省人力資源和社會(huì)保障廳專業(yè)技術(shù)人員管理處，郵編：030000。

　　本安排意見未盡事宜，按照國家和我省有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

　　紙質(zhì)材料報(bào)送地址：水利工程專業(yè)高評(píng)委辦公室(山西水利職業(yè)技術(shù)學(xué)院辦公樓112房間)

　　聯(lián)系電話：0351-4666200